“多虧人社部門搭臺，有效解決了我們企業用工短缺的燃眉之急！”“沒想到家鄉的好工作這么多，工資福利也越來越好了，今年就在焦作工作不出遠門了！”2月10日、11日，在焦作萬達廣場舉辦我市2022年“春風行動”大型專場招聘會上，前來招工引才的用人單位和求職就業的群眾帶著期盼來、帶著喜訊歸，大家紛紛為焦作點贊，享受到了家鄉發展給群眾帶來的成果。
“萬人助萬企”，焦作人社在行動！春節長假過后，便是企業招聘和人才求職的黃金期。持續兩天的招聘會現場人氣火爆，共有283家用人單位提供崗位14359個，企業紛紛拿出真金白銀招工引才，吸引求職者8000人次進場，5528人初步達成就業意向，有效滿足了企業階段性用工需求，助力企業一季度開門紅，為我市經濟高質量發展提供了人才支撐。
11日上午，招聘會現場人頭攢動，前來應聘的求職者絡繹不絕。參會用人單位涉及機械制造、醫藥制造、化工環保、電子商務、房產開發、金融保險、汽車銷售、量販商超、餐飲酒店等20多個行業，既有大型央企國企、知名民營企業，又不乏中小微企業。記者采訪了解到，企業需求主要集中在中高層管理人才、中高級技術人才方面，其中部門經理以上的中高級管理人才和一線藍領、技師特別緊缺；而金融機構、服務業、貿易等用工缺口較大，求職者應聘相對輕松；但一般文員、普通財會、通用型管理人才、后勤行政人員崗位明顯供大于求，求職者應聘較為困難。
當天，多氟多新材料股份有限公司、龍佰集團、河南能源焦煤集團等上市企業、知名企業的招聘席位前排起了長隊。“企業發展勢頭良好，對技術人員、管理人員和普通操作工需求量很大，雖然專業技術有一定門檻，但已有40余人填寫了登記表。”河南昊峰新材料科技有限公司招聘專員王先生高興地說，“這兩場招聘會，能有效緩解我們企業的缺工壓力。”隨著當前疫情防控形勢持續向好，企業用工需求不斷增加，線下招聘會讓求職者更容易對企業有深入的了解，也能讓企業更精準地招聘人才，為用人單位和求職者都送來了“春風”。
年前從外地打工回焦的求職者于先生告訴記者，以前他在廣東做焊工，雖然那邊待遇也不錯，但人生地不熟的，總有許多不方便，過完年了，他就來參加現場招聘會。“這幾年，焦作發展很快，現在焦作的企業不比外面差，離家近、待遇又好，自然想回家鄉工作。”于先生說。
記者看到，招聘會不僅為用人單位和求職者提供面對面對接，同時，現場設置了就業人才政策咨詢臺、為廣大求職者提供就業援助、人事代理、求職招聘、高校畢業生政策咨詢、人才引進政策咨詢等公共就業服務。
“今年‘春風行動’專場招聘會無論從招聘企業數和提供崗位數來看，都比往年有所增長，其中新興行業的企業比重增長明顯，產業不斷優化，企業提供給員工的待遇也有所提高。”市人社部門相關負責人表示，隨著我市不斷優化營商環境和發展環境，城市承載力、集聚力和吸引力不斷提升，吸引了更多高端高新產業落戶焦作，企業要積極營造人才發展空間，讓高端人才來得了、留得住。（本報記者 杜 玲）
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